2020

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Élargissement de l’attribution du RIFSEEP à compter du 1er mars 2020

09 mars 2020
Ressources Humaines

Élargissement de l’attribution du RIFSEEP à compter du 1er mars 2020

Compte tenu du retard de la parution des textes réglementaires visant à attribuer le Régime Indemnitaire tenant compte des Fonctions, de l'Expertise et de l'Engagement Professionnel (RIFSEEP) aux agents relevant de la Fonction Publique de l’État (FPE), le Gouvernement s’était engagé à publier un décret unique accélérant le déploiement pour les cadres d’emplois de la Fonction Publique Territoriale (FPT) non éligibles à ce jour. Ainsi, le décret n° 2020-182 du 27 février 2020, relatif au régime indemnitaire des agents de la FPT, modifie le décret n° 91-875 qui établit les équivalences avec la FPE des cadres d'emplois de la FPT, dans le respect du principe de parité.

Ouverture de l'examen professionnel de rédacteur principal de 2ème classe (avancement de grade) organisé par les CDG 11 et CDG 46 en 2020

03 mars 2020
Avis/Arrêtés/Organisation

Ouverture de l'examen professionnel de rédacteur principal de 2ème classe (avancement de grade) organisé par les CDG 11 et CDG 46 en 2020

Le CDG 34 a publié les avis et les arrêtés d'ouverture de l'examen professionnel de rédacteur principal de 2ème classe (avancement de grade) organisé par les CDG 11 et CDG 46 en 2020.

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A propos de CDG 34

Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de l’Hérault (CDG 34) est un établissement public local au service des communes et des établissements publics du département de l’Hérault. Il propose des missions dans les domaines des carrières, de la prévention ou bien encore de l’emploi territorial. Il organise également les concours et examens professionnels pour les catégories A, B et C.