Offre d'emploi : Médecin du travail
Le pôle de médecine préventive recrute un médecin du travail pour assurer le suivi et la surveillance médicale des agents territoriaux du département.
Le Centre de Gestion de la fonction publique territoriale de l'Hérault (CDG 34) accompagne au quotidien les collectivités et établissements publics du département dans la gestion et le pilotage de leurs ressources humaines en leur proposant des missions d'expertise et de conseil principalement en matière d'emploi et de gestion des carrières, mais aussi de santé, de prévention, de sécurité, de gestion des données ou d'action sociale pour un service public de qualité.
Le CDG 34 mène depuis de nombreuses années une politique engagée en faveur de la prévention, du maintien dans l’emploi et de l’amélioration des conditions de travail des agents territoriaux.
Rejoindre notre structure, c’est intégrer une équipe pluridisciplinaire dynamique et contributive au service de la Fonction publique territoriale de l’Hérault.
MISSIONS PRINCIPALES
- Surveillance médicale des agents des collectivités et établissements publics du département.
- Évaluation de la compatibilité entre l’état de santé et le poste de travail.
- Contribution à la protection de la santé physique et mentale des agents.
- Dépistage des maladies professionnelles et contagieuses.
- Organisation d’actions de prévention (rencontres, visites sur sites).
- Actions en milieu de travail : fiches de risques, rapports annuels, information en santé au travail, rapports du médecin du travail.
- Participation aux instances et dispositifs dédiés (F3SCT, cellule de maintien dans l’emploi).
COMPETENCES ATTENDUES
- Diplômes et inscription au Conseil de l’Ordre : CES ou DES de Médecine du travail.
- Conformité avec la liste des qualifications requises (article R4623-2 du Code du travail).
- Respect des protocoles et cadre réglementaire.
- Dépistage des maladies professionnelles et contagieuses.
- Aptitudes relationnelles, sens de l’écoute, discrétion et respect du secret médical.
- Travail en équipe pluridisciplinaire.
- Maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel, progiciels, Outlook).
Conditions d’exercice
- Poste à temps complet (35h du lundi au vendredi).
- Poste basé à Cazouls-lès-Béziers avec interventions sectorisées sur Agde et Clermont-l'Hérault.
- Déplacements départementaux à prévoir avec véhicule de service (permis B valide requis).
Rémunération et avantages
- Poste en catégorie A, traitement basé sur la grille CISME.
- Prestations du Comité des Œuvres Sociales du Languedoc-Roussillon (COS LR).
- Participation à la protection sociale complémentaire santé et prévoyance.
- Titres restaurant.
candidature
Le dossier de candidature (CV et lettre de motivation) est à adresser à Monsieur le Président du CDG 34 par mail ressourceshumaines@cdg34.fr. Des tests de personnalité pourront être proposés aux candidats présélectionnés afin de compléter l’entretien de recrutement.
Si vous souhaitez rejoindre une structure engagée, innovante et tournée vers la santé au travail dans la Fonction publique territoriale, nous serions ravis d’étudier votre candidature.
