Les rendez-vous du CDG 34 de la SEEPH 2025
Le CDG 34 fait le choix de valoriser les compétences et de promouvoir la diversité, il participe activement à la semaine européenne de l’emploi des personnes handicapées du 17 au 23 novembre 2025.
Une semaine pour s’engager, débattre et mettre en valeur des actions dans toute la France autour de la thématique : « Handicaps et emploi : l’égalité pour toutes et tous ! »
Une semaine pour organiser ou prendre part à des actions concrètes pour sensibiliser, faciliter le recrutement et favoriser la rencontre entre employeurs et demandeurs d’emploi.
Le programme du CDG34 pour la semaine européenne de l’emploi des personnes handicapées (SEEPH) 2025
Le Réseau Emploi Inclusion Autisme Occitanie-Est et l’IRTS de Montpellier organisent une journée régionale consacrée au rôle essentiel des référents handicap dans l’accompagnement des personnes autistes en emploi.
📅 Date : Jeudi 13 novembre 2025 — 9h à 16h30
📍 Lieu : IRTS de Montpellier – 1011 rue du Pont de Lavérune
🎉 Au programme
❓ Quizz interactif pour déconstruire les représentations
📖 Apports théoriques et outils pratiques
🗣️ Témoignages et illustrations de parcours
🤝 Temps d’échanges et de partage d’expériences
🎧 Animation
Journée animée par Éric Pernon, psychologue au CRA-LR / CHU de Montpellier.
📝 Inscription et contact
Renseignements : reseauinclusion.tsa@gmail.com
Participation : gratuite — inscription obligatoire via le formulaire en ligne.
Venez nous rencontrer sur l'un des salons Handi job
>>> MARDI 18 NOVEMBRE 2025 DE 09h30 A 16h00 au Corum de Montpellier
>>> MARDI 25 NOVEMBRE 2025 DE 10H00 A 15h00 au Palais des Congrès de Béziers
Accueil adapté de 11h00 à 13h00 avec diminution des stimulations sonores et lumineuses
Des interprètes LSF seront présents pour faciliter les échanges.
Le salon Handi’Job promeut l’égalité des chances, la citoyenneté active des personnes en situation de handicap, l’insertion professionnelle et sociale durable.
La vocation des salons HANDI JOB de Béziers et Montpellier ?
Créer des opportunités concrètes d’insertion professionnelle en favorisant la rencontre entre candidats et recruteurs.
Véritable espace d’échange, le recrutement y est abordé comme un levier d’inclusion, permettant de dépasser les freins liés à l’accessibilité, à l’adaptation des postes ou encore aux représentations.
Cette journée a pour ambition :
- de sensibiliser les entreprises aux enjeux de l’inclusion,
- d’accompagner les candidats dans leur projet professionnel
- de favoriser des rencontres porteuses d’opportunités concrètes.
Retour sur l'édition 2024
• 86 exposants
• + de 100 offres d’emploi proposées
• 1000 contacts directs établis entre candidats et recruteurs
• 2000 visiteurs accueillis sur les deux salons
Un événement collaboratif co-organisé par l’APSH34, Cap Emploi 34 et France Travail.
Pour + d’info : www.handijob34.com
Le DuoDay permet aux employeurs de découvrir les atouts et qualités professionnelles de personnes en situation de handicap, tout en offrant l’opportunité à ces dernières de découvrir un environnement de travail.
LE CDG renouvelle sa participation et accueillera 3 personnes en situation de handicap pour former des duos avec des membres de l'équipe.
>>> Plus d'infos sur le DuoDay
